갤러리 이슈박스, 최근방문 갤러리
연관 갤러리
프로그래밍 갤러리 타 갤러리(0)
이 갤러리가 연관 갤러리로 추가한 갤러리
추가한 갤러리가 없습니다.
0/0
타 갤러리 프로그래밍 갤러리(0)
이 갤러리를 연관 갤러리로 추가한 갤러리
0/0
개념글 리스트
1/3
- 싱글벙글 일본인 15만명이 뽑은 만화 인기 투표 순위 ㅇㅇ
- '계엄버스' 탄 장성 14명, 자리지켰다…심지어 '영전 헬마존잘
- 콩고기 커뮤 근황 .jpg ㅇㅇ
- 아픈 것도 서러운데 아프다고 욕먹는 일본 왕자 (인플루엔자) 난징대파티
- 동일본 여행 / 아오모리 네부타 (10) ㅁㄴㅇㄹ
- 싱글벙글 집에서 바나나를 키워보자.jpg 수인갤러리
- 곰탕..최선을 다한 사진, 감상부탁(19pic) Look_
- 李, 北미사일 발사에 “김정은 오랫동안 잘 참았다” ㅇㅇ
- 길에서 아기를 만났을때 리액션 모음 ㅇㅇ
- 잊혀진 60년대 히어로 "캡틴 마블" 이야기 Peg
- 나를 진심으로 싫어했던 소꿉친구(完).manhwa 감자봉지
- '5%만 갚으면 남은 빚 면제'…원금 1천500만원 이상도 지원(종합) NiKe
- 부다페스트 여행기 족발이족와
- 스압)싱글벙글 태국의 특이한 군면제 챌린지..jpg ㅇㅇ
- 트럼프, 마약 카르텔 중대 발표 내용 ㅇㅇ(125.129)
네오플 노조 결국 해산됐네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
오늘 네오플 해산 안건이 가결됨이에 따라 네오플 측 파업행위는 잠정 중단네오플 노조측은 전원 해산에 반대했으나넥슨 노조측이 전원 찬성해서 결국 통과이로써 네오플 노조원들은 모두 넥슨코리아 노조에 편입됨이렇게 해산된 이유로는 네오플 노조가 넥슨 노조의 지침을 따르지않고 맘대로 행동했다는게 크다고 함원래는 넥슨 지회에서 네오플 노조를 분리하는건이었으나넥슨게임즈 측에서 아예 네오플 노조를 해산시키자고 제안하고이걸 받아들여서 해산됐다고해산당한 네오플 노조는넥슨노조 상급단체인 민노총 화섬식품노조한테 달려가 꼰질렀다고 함- 스크롤 김)기사를 통해 보는 네오플 노조 파업 타임라인5월 29일 임금 협상 교섭 결렬 – 조정 절차에서 합의 실패 6월 중순 파업 예고노조가 요구한 초과이익분배금은 전년도 영업이익 9천824억원의 4%에 해당하는 약 393억원6월 10일 – 노조 준법투쟁 돌입(조기출근, 야근, 주말근로 거부)6월 25일 게임업계 최초 전면 파업6월 24(25)일 – 서울(제주) 지역 집중 결의대회6월 25~27일 – 서울 지역 노조 전면 파업 돌입 6월 27~30일 – 제주 지역 노조 전면 파업 돌입 7월부터 조직별 순환 파업 예고7월 2일 – 사측 첫 공식 입장 발표(사내 공지)"수년간 성과급 미지급은 사실 아냐"⋯신작 출시 전부터 300억 지급(던파모바일)7월 3일 – 사측에서 직원들에게 개인 연차 사용 목적 소명 요구사측은 무노동 무임금 원칙 적용(쟁의행위 기간 중 연차휴가 사용은 불가하다는 것이 관련 판례와 고용노동부의 입장)같은 날 – 노조 2개월 순환파업 돌입 예고7월 7일 – 주 3일 전면파업, 2일 순환파업 체제 돌입(7/7~8/8)같은 날 – 사측 메일을 통해 사과와 함께 업무 복귀 요청7월 11일 – 노조측, 사측이 교섭에 응하지 않을시 8월 8일까지 전면파업으로 연장 예고같은 날 – 윤명진 : ‘PS(이익분배금) 제도화' 요구를 수용하지 않으면 어떤 안건도 합의할 수 없다"는 노조의 입장이 대화의 돌파구를 찾기 어렵게 하고 있다. 네오플은 노동위원회 조정이 공식 조정안 도출 없이 중지됐으며, 이후 노조로부터 공식적인 교섭 요청은 없었다고 설명 (???)7월 14일 – 던파 20주년 행사 취소 공지던붕이들 분노7월 18일 – 노조 측 첫 공식 입장 "행사 맞춘 파업 아냐“ 노조의 전면 파업 기간은 7월7일부터 8월8일까지 이는 행사 예정일인 8월9일 전날, 이 때문에 노조가 처음부터 던파 20주년 행사를 염두에 두고 전면 파업 일정을 정한 게 아니냐는 의심은 결과론에 따른 오해라는 게 노조 입장7월 31일 – 노조 8월부터 주 5일 전면 파업으로 전환 예고8월 1일 – 5월 이후 노사 첫 재협상같은 날 - 교섭 결렬사측에서는 역성장 시에도 이익 공유가 인센티브 취지에 맞지 않아 도입 불가 입장 고수8월 8일 – 네오플 실제 출근율 50% 이상이라는 기사가 나옴 노조가 파업 명분으로 내세웠던 ‘보상 배분 기준’의 정보공개 요구를 3월(???)에 철회한 사실이 드러나면서 동력이 흔들림9월 4일 교섭 또 결렬 노조 측 9월 8일 임시 업무 복귀 후 다시 파업 재개 예고 네오플 사측 관계자는 "노조는 오늘 교섭에서 수정안을 내지도 않았고, 회사가 제시한 스팟보너스 수정안에 또다시 PS와 동일한 성격의 조건을 달아 더 이상 진전없이 대화가 마무리됐다"라고 밝혔다. 9월 9일 노조 전면파업 중단, 정시출근 야근 거부 등 준법투쟁으로 전환9월 18일 – 교섭 또 또 결렬 노조가 "PS 도입이 불가하다면 전 직원들에게 1인당 2000만원을 타결금으로 지급해달라"고 수정안을 냈으나 사측이 이 또한 수용치 않았다.9월 23일 – 노조 전면파업 재개 노조 측 “연말, 내년 교섭까지 이어질 수 있는 장기 투쟁을 대비하며 준비해 나가겠다” 10월 21일이 본교섭 예정일이었는데 결렬된 것으로 추정(기사 없음)그리고 오늘 10월 23일 - 넥슨 노조위원장 사퇴, 네오플 노조 해산안건은 당초 넥슨코리아 대의원이 발의한 '네오플 분회 분리' 안건이었으나, 논의 과정에서 넥슨 게임즈 대의원의 제안으로 '네오플 분회 해산'으로 변경돼 표결이 이루어진 것으로 전해졌다.
안건 상정의 주요 배경으로는 네오플 분회가 넥슨 지회의 지침을 따르지 않고 독자적으로 행동했다는 점이 거론된 것으로 알려졌다. 2주 후 치뤄질 넥슨 노조 위원장 선1거에서 선출되는 후임 위원장이 단일 지도체제를 구성해 넥슨코리아와 네오플, 넥슨게임즈 등 넥슨 계열 법인들의 노조를 함께 관장하게 된다. 네오플 노조의 파업 지속 여부도 이를 통해 결정될 전망이다. 투표를 통해 당선된 이가 전체 넥슨 그룹 산하 노조를 이끌 전권을 갖게 되는데, 이 선1거에 조정우 네오플 분회장이 출마할 것으로 점쳐진다. 조정우 분회장은 네오플 노조의 강경투쟁을 주도해온 이다.(위 기사들의 내용에서 퍼옴) 과연 던파의 미래는 어떻게 될 것인가...- 노조뉴스기사 ai요약본현재 상황: 한마디로 무슨 일인가요?**"파업 중이던 네오플 노조가 회사(사측)가 아닌, 동료이자 상급 단체인 '넥슨 노조'의 투표로 강제 해산당한 사건"**입니다.조금 더 쉽게 비유하자면, 본사(넥슨)와 지점(네오플) 노조가 한 팀이었는데, 지점(네오플)이 처우 개선을 요구하며 파업을 하자 본사(넥슨) 노조가 "너희 시끄러우니 그냥 우리한테 흡수되고 조용히 해"라며 지점 노조를 없애버린 셈입니다.기사 내용 상세 설명사건의 배경: 네오플(던전앤파이터 개발사) 노조는 현재 임금 인상 등을 요구하며 회사와 '파업' 중이었습니다.투표 결과 (대의원대회): 넥슨 노조 전체 회의(대의원대회)에서 2가지 안건이 올라왔습니다.안건 1: (파업 중인) 네오플 노조 간부들에게 월급을 지원할 것인가?결과: 부결 (실패)누가? 넥슨코리아, 넥슨게임즈 대의원(24명) 전원이 반대했습니다.안건 2: 네오플 노조(분회)를 해산할 것인가?결과: 가결 (통과)누가? 넥슨코리아, 넥슨게임즈 대의원(24명) 전원이 찬성했습니다.당사자인 네오플 대의원(13명)은 반대했지만, 수적으로 밀려 막지 못했습니다.네오플 노조의 반응:"이런 논의가 있는 줄 전혀 몰랐다. 갑작스럽다." (사전 논의 부재)"우리는 아직 파업 중인데, 우리를 해산시킨 넥슨 지회가 과연 우리 입장을 제대로 대변해 줄지 걱정된다." (심각한 우려)앞으로 어떻게 될까요? (전망)이 결정으로 인해 네오플 노조와 조합원들은 매우 심각하고 불리한 상황에 놓이게 되었습니다.1. 파업 동력 완전 상실
파업을 이끌던 '네오플 노조 집행부'가 공식적인 지위와 권한을 잃었습니다. 구심점이 사라졌기 때문에, 현재 진행 중인 파업은 사실상 중단되거나 완전히 힘을 잃게 될 가능성이 매우 높습니다.2. 협상 주체의 변경 (네오플에게 최악의 시나리오)
이제 네오플 직원들의 공식적인 협상 파트너는 '네오플 노조'가 아니라, 그들을 강제 해산시킨 상급 단체 **'넥슨 지회'**가 됩니다. 네오플 직원들이 왜 파업을 했는지, 무엇을 원하는지와 상관없이 넥슨 지회(본사 노조)의 입맛대로 협상이 진행될 수 있습니다.3. 네오플 조합원들의 선택지 (혼란 예상)
네오플 조합원들은 배신감을 느낄 수밖에 없습니다.법적 대응: "이번 해산 결정은 무효"라며 법원에 소송을 제기할 수 있습니다.노조 탈퇴: "우리를 대변해 주지 않는 노조에 있을 이유가 없다"며 넥슨 노조를 대거 탈퇴할 수 있습니다.새 노조 설립: 가장 극단적인 경우, 넥슨 지회와는 완전히 별개인 '제2의 네오플 노조'를 새로 만들려는 움직임이 생길 수도 있습니다.4. 회사(네오플 사측)의 압도적 유리함
회사 입장에서는 싸움의 대상이었던 노조가 외부(상급 노조)의 도움(?)으로 스스로 무너진 셈입니다. 파업 동력이 사라졌기 때문에, 회사는 협상에서 매우 유리한 위치를 차지하게 되었습니다.요약:
파업까지 하며 권리를 주장하던 네오플 노조가, 뒤에서 상급 노조(넥슨)의 칼을 맞고 공중분해 되었습니다. 이로 인해 파업은 사실상 끝났고, 네오플 직원들은 자신들의 목소리를 내기 매우 어려운, 고립된 상황에 처하게 되었습니다.- 노조 해산 3줄 요약.txt1. 독단으로 결정한게 아니라 노조 대의원(총 37명)이 투표를 통해 민주적으로 결정한 사항임. 2. 결과 : 찬성: 24 / 반대 : 13 [넥슨 노조 24명 (전원 찬성), 네오플 노조 13명 (전원 반대)]3. 덤으로 '네오플 분회 전임자 급여 지원안' 도 반대 24표로 부결됨.- 네오플 노조 블라인드 근황 ㅋㅋ아직도 정신 못 차리고 어용노조니 머니 헛소리 하는 중돈 먹어서 해산시켰다 (X)상식이 있어서 해산시켰다 (O)
작성자 : 호리베고정닉
전세계에서 자수성가 부자 비율이 가장 높은 나라들
자수성가형 부자의 기준은 억만장자, 즉 자산이 최소 10억달러 이상이다. 한국돈으로 환산하면 최소 1조 4000억이상. 10위 캐나다 자수성가 부호비율 = 약 63% 억만장자수 = 65명 캐나다는 기업가 친화적인 이민 정책을 펼치는 국가다. 암호화폐 거래소 바이낸스의 청펑 자오같은 인물이 대표적이다. 그외에도 미디어, 통신, 기술, 유통, 천연자원 등 다양한 산업에서 자수성가형 억만장자들이 배출되었다. 9위 대만 자수성가 부호비율 = 약 65% 억만장자수 = 50명 전자, 반도체 제조 등 기술 부문에서의 막대한 성공이 자수성가형 부호들을 배출하는 주요 요인이었다. 오랫동안 수출 주도 성장을 해왔으며 이는 기업가들이 세계 시장에서 부를 쌓는데 도움이 되었다. 8위 호주 자수성가 부호비율 = 약 69% 억만장자수 = 49명 높은 교육수준과 법치를 바탕으로 안정적인 경제 환경을 제공하는 호주. 금융 및 천연자원 부문의 성장이 자수성가형 부호의 증가에 기여했다. 7위 일본 자수성가 부호비율 = 약 70% 억만장자수 = 41명 20세기 일본 경제의 고도 성장은 막대한 부를 창출할 기회를 제공했다. 근면하고 성실한 국민성은 기업의 성장에 중요한 역할을 하였다. 다만 대부분의 자수성가 억만장자들이 20세기에 배출되었고 21세기 이후로는 상당히 줄어들었다. 6위 이스라엘 자수성가 부호비율 = 약 74% 억만장자수 = 33명 스타트업 국가로 불릴만큼 혁신적인 유니콘 기업이 많아 새로운 부를 창출하고, 이민자들의 나라인만큼 위험을 감수하고 새로운 도전을 하는 기업가들이 많다. 5위 스위스 자수성가 부호비율 = 약 77% 억만장자수 = 116명 세계에서 가장 부유한국가 최상위권에 드는나라답게 혁신과 창업에서 항상 선두였고 고도로 발달된 금융업과 고부가가치 제조업이 자수성가 억만장자 비율을 높히는 요인이 됐다. 또한 세금이 낮아 세계의 억만장자들이 스위스로 몰려든다. 4위 네덜란드 자수성가 부호비율 = 약 78% 억만장자수 = 17명 네덜란드인들은 근면하고 기술혁신을 중시하는것으로 유명하며 자유로운 의사소통과 새로운 아이디어의 공유가 자주 이루어진다. 대표적으로 반도체가 있는데 ASML, NXP와 같은 초거대기업을 배출해냈다. 3위 미국 자수성가 부호비율 = 약 80% 억만장자수 = 870명 미국은 세계에서 가장 크고 역동적인 금융 시장을 보유하고있어 자금조달이 매우 쉬운 나라다. 뿐만아니라 세계 최대규모의 기술 및 엔터테인먼트 산업은 수많은 억만장자들을 배출해냈다. 이민자들이 많아 새로운 기회를 찾아 적극적으로 행동하는 사람들 또한 매우 많다. 2위 중국 자수성가 부호비율 = 약 89% 억만장자수 = 823명 과거 찢어지게 가난하며 부의 창출을 이룰수없었던 중국이, 21세기 경제개방과 세계화로 인해 수많은 사업기회가 창출되었다. 부동산과 천연자원 외에도 기술, 전자상거래, 소비재 등 다양한 분야에서 혁신적인 기업가들이 대거 등장하고있다. 1위 영국 자수성가 부호비율 = 약 93% 억만장자수 = 150명 과거 소수의 귀족과 재벌 가문이 상속받는 경향이 강했던 영국이, 오늘날에는 노력과 혁신적인 아이디어로 성공하는 사례가 무려 93%에 달할정도로 완전히 탈바꿈되었다. 1990년 억만장자수가 고작 12명이었던 영국은 오늘날 150명에 달하고있다. 런던의 거대한 금융시장과 투자 자본을 바탕으로 핀테크, 제약, AI, 게임 등 다양한 분야에서 혁신적인 젊은 기업인들이 등장하고있다. 현재 영국 시가총액 100대 기업중 96곳이 전문경영인(CEO) 체제다. 영국이 세계에서 가장 높은 자수성가 억만장자 비율을 달성할수있었던 또 하나의 이유는 적극적인 이민정책이 있다. 현재 영국 상위 50대 부자중 30명 이상이 유대인이거나 이민자 태생이다. - dc official App
작성자 : ㅇㅇ고정닉
차단하기
설정을 통해 게시물을 걸러서 볼 수 있습니다.
댓글 영역
획득법
① NFT 발행
작성한 게시물을 NFT로 발행하면 일주일 동안 사용할 수 있습니다. (최초 1회)
② NFT 구매
다른 이용자의 NFT를 구매하면 한 달 동안 사용할 수 있습니다. (구매 시마다 갱신)
사용법
디시콘에서지갑연결시 바로 사용 가능합니다.