1. 민주화 유공자라고 가산점 받아 남들보다 유리한 위치에서 출발하여 요직에 앉았지만 시간이 지나면서 가산점빨로 얻은 자리가 끝물이 다 되어가고 밑에서는 젊은 남성들이 실력으로 치고 올라오고 있기 때문에 자신의 자리를 보전하기 어려움.

2. 이에 여성인권 운운하면서 여성할당제로 다수의 여성들을 들어오게 한 다음, 이런저런 빌미로 가산점 붙여가며 승진시켜줌, 이런 짓을 하면 남성들은 열심히 노력해도 이들을 넘어서기 어려워짐.

3. 막상 이렇게 올라간 여성들은 제대로된 평가없이 높은 직위를 가지게 되어 스윗 늙은이들과 경쟁이 힘들고 책임감이나 실력이 없으니 그 자리에서 안주하게 됨. 스윗 늙은이들은 젊은이들과 힘들게 경쟁할 필요없이 자리를 지킬 수 있으며 여성들에게 점수만 주면 됨, 여성들도 힘든 일 안 하니 이에 동조함.

586, 4050 세대 > 여성 > (넘을 수 없는 벽) > 남성

4. 그래도 일은 해야 조직이 돌아가니까, 노력해도 돌아오는 것 없이 힘든 일은 젊은 남성들에게 죄다 떠넘김. 이러한 상황은 스윗 늙은이들의 노후에 도움이 되지만 그 조직에게는 최악의 상황인 듯.